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台湾人才评鉴与发展学会部分骨干专家介绍

发布时间:2018-03-30 来源:ACDC

刘兆明 先生


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刘兆明教授,美国普渡大学工业与组织心理学博士,辅仁大学心理学系教授,「应用心理研究」期刊编委会召集人,华人应用心理学大会主席,台湾人才评鉴与发展学会筹备会召集人,中美ACDC国际标准研究院专家团资深专家。曾任台湾心理学会理事长、台湾应用心理学会理事长、辅仁大学心理学系主任、辅仁大学教务长

       刘兆明教授是台湾工业与组织心理学的开创先锋,也长年致力于华人应用心理学的学术发展。他倡导研究与实践的整合,在学界声望甚高,创办之「应用心理研究」名列台湾最具影响力人文社会期刊,他并应邀担任多家跨国公司及本土企业的人才评鉴发展与组织咨询顾问。

       台湾辅仁大学与美国科罗拉多州立大学有密切之学术合作,该校陈禹教授(Dr. Peter Chen,曾任美国职场健康心理学会会长)曾在辅仁客座一年,。刘教授则曾率领辅仁师生前往科罗拉多州立大学共教共学,桑顿教授当时负责教授评鉴中心情境模拟法,当年受教的学生目前有多位已获硕博士学位,在两岸学术研究教学与专业实践上均有卓越之贡献。


陈子良 先生

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      美国科罗拉多州立大学工业/组织心理学博士、美国工业/组织心理学协会 (Society of Industrial and Organizational Psychology, SIOP) 会员、美国 East-West Consulting Inc. 总裁、上海谊威管理咨询公司首席顾问、美国LIFO®系统大中华区发展总监、台湾人才评鉴与发展学会共同发起人、中美ACDC研究院核心专家。

      陈子良先生专研心理学近40年,擅长于发挥人才资源来提升企业经营效益。是极少数熟悉中美文化差异的管理心理学家。25年来他致力于引进西方优质的人才发展系统及培训到中国,曾在中国超过30个城市做过讲座、培训或咨询项目。他培养了上百位优秀的讲师及咨询师,惠及众多国内企业。基于深厚心理学功底和专精的高管教练技术助推客户企业领导行为提升和组织转型升级,被誉为「企业家的心理医生」。

        陈先生早年(1989起)在科罗拉多州立大学就学于桑顿教授,是极少数曾受过严谨正统的评价中心学术专业训练者之一,拥有25年推动评价中心技术在企业应用的实践经验。

        他过去20年来在中国市场主推的美国LIFO®长处管理与发展系统是评价与发展中心的核心工具之一。此次邀约桑顿教授来中国,发起本次大师论坛的目标是携手国际及国内的专家,努力将中国的评价与发展中心(ACDC)技术体系与国际接轨,并藉由更优质的研发及ACDC专家认证培训,惠及更多国内企业和机构。



黄一峰 先生


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学历

l  国立政治大学公共行政学博士

l  傅尔布莱特(Fulbright)访问学人(美国乔治亚大学公共暨国际行政学院) 2007-08


荣誉

l  ARTDO Human Resource Development & Management Award (2012)

l  美国公共行政学会人事行政分会SPARL Outstanding Award (2016)

l  中国政治思想史论坛论文特别奖 (2016, 2015)

l  美国佛罗里达州立大学(FSU)访问学者 (2015)

l  淡江大学优良教材奖(二次)

l  淡江大学研究计划「淡江之光」奖牌(二次)

l  淡江大学优良社团导师(二次)


经历

l  淡江大学公共行政学副教授兼系主任(2008-2014)

l  行政院公投审议委员会委员(2013-)

l  行政院人事行政总处法规委员会委员(2013-)

l  中华民国训练协会秘书长(2005-)

l  国家考试典试、监试、命题、阅卷、口试委员(2000-)

l  亚洲培训总会(ARTDO, International)副会长(2015-)

l  中国行政学会理事(2012-)

l  中国人事行政学会理事(2012-)

l  中华青年交流协会理事(2013-)

l  中华采购法制协会理事(2017-)

l  Review of Public Personnel Administration (SSCI Journal)编辑委员(2008-)

l  台湾公共行政暨公共事务系所联合会(TASPAA)会长(2013-2014)

l  台北市政府市政顾问(2001-2015)

l  Chair of SIG 1, American Society for Public Administration (ASPA) (2013)

l  行政院青辅会研究委员

l  玄奘大学总务长、公共事务管理学系主任、通识教育中心主任

l  新竹市政府市政顾问

l  国立空中大学公共行政学系兼任副教授

l  中国文化大学行政管理学系兼任副教授

l  中国石油化学公司总经理特别助理

l  行政院研考会科员


专业领域

l  公共人力资源管理

l  各国人事制度

l  组织行为与评鉴

l  人力资源发展

l  绩效管理

l  管理人才测评